Core Labour Standards and Economic Development
Normes fondamentales du travail et développement économique
Résumé
This thesis analyses the linkages between core labour standards and economic development. We have seen demand for labor standards rise with the globalization process. Until now, the debate has focused largely on the link between labor standards and international trade. We propose here to focus on the situation of developing countries and the influence of core labour standards on their level of development. First, we propose two original indexes allowing the measurement of the effective level of core labor standards for a large sample of countries. Second, we show that, by and large, countries with higer labor standards have a higher steady-state level of per-capita income, even when we control for the endogeneity of labour standards. Third, we present the empirical evidences of a “Social Kuznets curve” with a non-linear relation between core labour standards and income inequalities. Finally, we propose a theoretical framework on the effects of core labor standards in a dual economy, based on the Harris-Todaro model. We show that, under certain conditions, labor standards may increase the level of formal employment and reduce the level of unemployment. We do study too the situations where we can observe a Todaro paradox. If we show that labor standards can have a positive influence on development, it would possible to define new policies assimilating labor standards as a Global Public Good.
Cette thèse analyse les liens entre Normes Fondamentales du Travail et Développement Economique. Les normes sociales ont fait l'objet d'un intérêt croissant au niveau international notamment du fait de la mondialisation des échanges et de la production. Jusqu'à présent, le débat s'est largement concentré sur le lien entre normes du travail et commerce international. Néanmoins, cette approche comporte un certain nombre de limites : les pays en développement, craignant une nouvelle forme de “protectionnisme déguisé” s'opposent à l'instauration d'une clause sociale dans les échanges internationaux ; et le phénomène global de non-respect des normes du travail ne peut être appréhendé uniquement sous le prisme des échanges internationaux ou des investissements directs à l'étranger. Nous proposons dans cette thèse de nous concentrer sur la situation des pays en développement en étudiant l'impact des normes sur leur développement. Dans un premier temps, nous proposons deux indicateurs originaux permettant de mesurer l'application effective des normes fondamentales du travail pour un large échantillon de pays. Dans un second temps, nous montrons empiriquement que les normes influencent positivement le revenu de long-terme, y compris lorsque nous prenons en compte l'endogénéité des normes. Dans un troisième temps, nous mettons en évidence l'existence d'une “courbe de Kuznets sociale” avec des normes jouant de manière non-linéaire sur les inégalités de revenu, lorsque nous prenons en compte le contexte social dans lequel sont mises en place ces normes. Dans un quatrième temps enfin, nous proposons une analyse théorique des effets des normes du travail dans une économie duale en nous basant sur un modèle du type Harris et Todaro. Nous montrons que les normes peuvent, sous certaines conditions, augmenter le niveau d'emploi formel et réduire le dualisme et étudions les situations dans lesquelles le paradoxe de Todaro peut être observé. En montrant que les normes sont susceptibles de jouer à long-terme en faveur du développement, il est possible de réfléchir à de nouvelles politiques en assimilant les normes à un Bien Public Mondial dont le financement serait alors à repenser.
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