Non-monetary contribution experience
L'expérience de contribution non monétaire
Résumé
The research object of this doctoral work is located in the prosumation research stream (Toffler, 1980; Ritzer & Jurgenson, 2010), where the individual is not exactly a consumer and is not no longer integrated into an established pro-duction system (Graeber, 2011).The objective of the thesis pursued is to describe a phenomenon that has only been very little studied by the literature, including inmarketing. The non-monetary contribution can be defined as the free action consisting in adducing a personal part to a common work with the intrinsic motivation to live a positive experience. To succeed in constructing this concept, this thesis mobilizes the method of elicitation interviews (Vermersch, 2010, 2012), then a double analysis, one phenomenological, the other based on research about the optimal experience and the emerging motivations of Csikszentmihalyi and Nakamura (2014).
L’objet de recherche de ce travail doctoral se situe dans le courant de recherche sur la prosommation (Toffler, 1980 ; Ritzer & Jurgenson, 2010), là où l’individu n’est pas tout à fait un consommateur et n’est pas non plus intégré dans un système de production institué (Graeber, 2011). La thèse poursuivie a comme objectif de décrire un phénomène qui n’est que très peu étudié par la littérature, y compris en marketing. La contribution non monétaire peut se définir comme l’action libre consistant à apporter une part personnelle à une oeuvre commune avec comme motivation intrinsèque de vivre une expérience positive. Pour parvenir à construire ce concept, cette thèse mobilise la méthode des entretiens d’explicitation (Vermersch, 2010, 2012), puis une double analyse, l’une phénoménologique, l’autre s’appuyant sur les travaux autour de l’expérience optimale et des motivations émergentes de Csikszentmihalyi et Nakamura (2014).
Fichier principal
These-2021-EDGE-Sciences_de_gestion-JOUD_Erwan.pdf (8.6 Mo)
Télécharger le fichier
Origine | Version validée par le jury (STAR) |
---|